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第一章 绪论1

第一节 就业指导概述1

第二节 就业指导的历史和现状3

第三节 就业指导的内容和方法7

第四节 就业指导的目的及意义10

问题与思考15

第二章 职业概述16

第一节 职业涵义16

第二节 职业分类19

第三节 职业发展24

第四节 职业评价26

第五节 职业资格证书制度31

问题与思考35

第三章 职业生涯规划36

第一节 职业生涯概述36

第二节 职业生涯规划的意义37

第三节 职业生涯规划的现状39

第四节 职业生涯规划的内容42

第五节 职业生涯规划的原则45

第六节 职业生涯规划的步骤46

第七节 职业生涯规划的实现54

问题与思考56

第四章 择业的知识能力准备57

第一节 职业意识培养57

第二节 知识结构建立63

第三节 职业能力打造69

问题与思考76

第五章 择业心理与调适77

第一节 自我认知与职业选择77

第二节 大学生择业心理79

第三节 大学生择业不良心态的调适85

问题与思考95

第六章 求职礼仪96

第一节 礼仪概述96

第二节 求职必备的礼仪97

第三节 面试中的礼仪103

第四节 面试后的礼仪109

问题与思考110

第七章 就业信息的收集和利用111

第一节 就业信息概述111

第二节 就业信息的收集途径113

第三节 就业信息的科学利用117

第四节 网上就业信息的收集及利用119

问题与思考123

第八章 求职材料的准备124

第一节 求职材料的内容及特点124

第二节 就业推荐表125

第三节 求职信126

第四节 个人简历133

第五节 附件142

第六节 求职材料的整理与包装142

问题与思考143

第九章 笔试与面试技巧144

第一节 笔试144

第二节 面试147

问题与思考159

第十章 就业制度与政策规定160

第一节 大学生就业形势160

第二节 大学生就业制度的沿革165

第三节 现行的大学生就业政策规定169

第四节 人事代理制度178

问题与思考180

第十一章 就业选择与就业程序181

第一节 大学生就业方式181

第二节 大学生就业市场185

第三节 大学生就业程序191

问题与思考197

第十二章 就业协议及法律问题198

第一节 就业协议概述198

第二节 就业协议的相关法律问题202

第三节 毕业生的权利与义务207

第四节 就业协议争议的解决办法209

第五节 防范求职陷阱211

第六节 反对就业歧视213

问题与思考215

第十三章 劳动合同及法律问题216

第一节 劳动合同概述及法律规定216

第二节 劳动者的权利与义务228

第三节 劳动争议处理的法律规定231

问题与思考238

第十四章 自主创业239

第一节 大学生自主创业概述239

第二节 大学生自主创业准备243

第三节 大学生自主创业政策253

问题与思考257

第十五章 走出象牙塔 融入大社会258

第一节 角色转换258

第二节 职业适应263

第三节 自我重塑264

问题与思考270

附录271

附录A中华人民共和国就业促进法273

附录B中华人民共和国劳动合同法281

附录C中华人民共和国公务员法295

附录D中华人民共和国企业劳动争议处理条例310

附录E人事争议处理暂行规定315

附录F招用技术工种从业人员规定320

附录G山东省人事代理暂行办法322

附录H关于进一步深化普通高等学校毕业生就业制度改革有关问题的意见324

附录Ⅰ关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见328

附录J关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知334

附录K关于建立高校毕业生就业见习制度的通知338

附录L关于办理全省大中专毕业生落户手续有关问题的通知340

附录M全国职业资格统一考试职业简介341

附录N山东高校毕业生就业工作流程348

附录O毕业生就业工作主管部门通讯录358

附录P部分就业人才网站介绍369

参考文献372