图书介绍

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战略学习视角的企业战略变革研究
  • 刘妍著 著
  • 出版社: 北京:中国物资出版社
  • ISBN:9787504735713
  • 出版时间:2010
  • 标注页数:161页
  • 文件大小:66MB
  • 文件页数:170页
  • 主题词:企业管理

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图书目录

1 绪论1

1.1 研究背景1

1.2 研究意义与目标2

1.3 研究内容及框架结构4

1.4 研究方法及创新点6

2 文献综述9

2.1 战略学习理论研究综述9

2.2 战略变革理论研究综述17

2.3 本章小结32

3 企业战略变革导向的战略学习系统作用机制33

3.1 战略学习的内涵33

3.2 企业战略变革的内涵36

3.3 企业战略变革导向的战略学习系统作用机制构建38

3.4 本章小结50

4 企业战略变革导向的战略学习指标体系群构建51

4.1 企业战略学习系统环境指标体系构建51

4.2 战略学习组成要素及作用机制指标体系构建65

4.3 战略学习核心愿景指标体系构建71

4.4 本章小结75

5 战略学习指标群群内关系实证研究76

5.1 实证研究设计76

5.2 调查问卷检验78

5.3 战略学习核心愿景——战略变革指标的因子分析81

5.4 战略学习指标群群内相关子系统的相关分析85

5.5 战略学习组成要素及作用机制与战略变革各要素的方差分析92

5.6 本章小结103

6 战略学习系统核心愿景的实现104

6.1 战略学习系统环境与战略学习系统核心愿景实现104

6.2 战略学习组成要素及作用机制与战略学习系统核心愿景实现112

6.3 战略学习系统周边愿景与战略学习系统核心愿景实现117

6.4 战略学习系统核心愿景内在关系118

6.5 本章小结118

7 战略学习系统核心愿景的实现评价119

7.1 战略学习系统核心愿景实现评价指标体系构建119

7.2 战略学习系统核心愿景实现评价方法122

7.3 本章小结129

8 总结与展望130

8.1 本书的研究成果130

8.2 本书研究存在的局限性131

8.3 本书的研究展望132

参考文献133

附录146

后记161

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