图书介绍

冲突与协调 当代中国私营企业的劳资关系研究2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

冲突与协调 当代中国私营企业的劳资关系研究
  • 徐小洪著 著
  • 出版社： 北京：中国劳动社会保障出版社
  • ISBN：7504541931
  • 出版时间：2004
  • 标注页数：325页
  • 文件大小：16MB
  • 文件页数：341页
  • 主题词：私营企业－劳动－生产关系－研究－中国

PDF下载


点此进入-本书在线PDF格式电子书下载【推荐-云解压-方便快捷】直接下载PDF格式图书。移动端-PC端通用
种子下载[BT下载速度快]温馨提示：（请使用BT下载软件FDM进行下载）软件下载地址页直链下载[便捷但速度慢]  [在线试读本书]   [在线获取解压码]
点击复制MD5值：31d30726479654d866973b546b6c9d2d

下载说明

冲突与协调 当代中国私营企业的劳资关系研究PDF格式电子书版下载

下载的文件为RAR压缩包。需要使用解压软件进行解压得到PDF格式图书。

点击复制85GB完整离线版磁力链接到迅雷FDM等BT下载工具进行下载  详情点击-查看共享计划
建议使用BT下载工具Free Download Manager进行下载,简称FDM(免费,没有广告,支持多平台）。本站资源全部打包为BT种子。所以需要使用专业的BT下载软件进行下载。如BitComet qBittorrent uTorrent等BT下载工具。迅雷目前由于本站不是热门资源。不推荐使用！后期资源热门了。安装了迅雷也可以迅雷进行下载！

（文件页数 要大于 标注页数，上中下等多册电子书除外）

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

图书目录

目录1

引言1

第一章　新中国劳资关系演变及启示15

一、劳资关系两利共存16

二、劳资关系彻底消灭33

三、劳资关系曲折再生和迅猛扩张34

四、启示48

第二章 当代私营企业劳资关系基础：原始积累55

一、原生型私有资本原始积累：劳动致富57

二、转制型私有资本原始积累：公转私67

三、“官僚资本”原始积累：权钱结合100

第三章　劳动力产权制度变迁——当代私营企业雇佣劳动者116

一、劳动力产权理论116

二、劳动力产权制度变迁（一）——原农民变迁为私营企业雇佣劳动者125

三、劳动力产权制度变迁（二）——原公有制工人变迁为私营企业雇佣劳动者136

第四章　私营企业劳资关系运行现状及主要问题166

一、私营企业劳资关系主体状态166

二、私营企业劳资关系现状176

三、私营企业劳资关系运行类型207

四、私营企业劳资关系运行主要问题212

第五章　促进私营企业劳资关系和谐运行的理论基础221

一、私营企业劳资关系运行概述221

二、私营企业劳资关系运行外部环境238

三、私营企业劳资关系运行247

第六章　促进私营企业劳资关系和谐运行管理政策的理论基础287

一、私营企业劳资关系运行政府管理分析287

二、私营企业劳资关系运行“法治化”298

主要参考文献322

热门推荐