图书介绍

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另类领导
  • (美)戴波拉·西姆塞尔(DeborrahHimsel)著;杨秉勋,安娜,项超,王维等译 著
  • 出版社: 北京:中国水利水电出版社
  • ISBN:7508425650
  • 出版时间:2005
  • 标注页数:166页
  • 文件大小:21MB
  • 文件页数:205页
  • 主题词:企业领导学

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图书目录

目录编者的话译者序推荐序一推荐序二致谢简介前言第一章 战略目标是赢得巨额利润1

托尼战略性才华背后的秘密2

来自托尼的启发13

第二章 领袖魅力15

绝非只是浮华的领带和廉价的雪茄15

内在的力量和外化的信念16

从托尼的领袖魅力方法中,我们可以学到什么17

旁观者眼中的领袖魅力29

第三章 谁是老板32

一个简单、清晰且具有实用性的结构32

极端高效的组织结构的积极方面和消极方面33

一个适用于复杂时期的简单结构40

色普莱诺机构的优势44

使你的团队、部门或者组织结构化55

第四章 领导普帕斯和高麦普家族57

如何才能做到即使不完美但仍有效率63

不要混淆教导和安慰65

托尼指导艺术的小窍门69

指导不仅仅是一种一对一的活动74

第五章 我需要直截了当的反馈76

接受反馈76

将进谏的优先权赋予那些值得重视的人77

你是否从善如流?82

让收到的信息和想法迸发86

“直面而言”的技巧88

相信你所听到的每一句话对于反馈意见的开放态度并不等于92

第六章 你在跟我说话吗?94

说出你的意图并明确你所说的话95

运用正确的交流媒介101

托尼会说什么?106

考察的手段108

交流技术VS个性化交流111

从托尼最具挑战性的决定中我们可以学到什么113

第七章 十个最艰难的决策113

托尼最困难的十个决策114

做出勇敢决策的指南131

第八章 理解你遏制竞争的深度需求132

天生具有自知之明的领导者和后天培养者133

不要独自尝试136

寻找你自己的梅尔菲医生141

通向自知之明的阶梯145

没有人天生就有自知之明148

第九章 透析托尼150

选择最好的,留下其他的150

你在等待什么164

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