图书介绍

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职业生涯发展与规划
  • 吕春明主编 著
  • 出版社: 济南:山东人民出版社
  • ISBN:9787209052474
  • 出版时间:2010
  • 标注页数:204页
  • 文件大小:11MB
  • 文件页数:214页
  • 主题词:职业选择-高等学校-教材

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图书目录

第一章 职业生涯发展与规划概述1

第一节 职业生涯规划的发展历史2

一、国外职业生涯规划的发展历史2

二、我国职业生涯规划的历史与现状4

第二节 职业生涯规划的基本概念和相关理论6

一、职业生涯规划的基本概念6

二、职业生涯规划的相关理论8

第三节 职业生涯规划的意义、原则和步骤14

一、职业生涯规划的意义14

二、职业生涯规划的原则15

三、职业生涯规划的步骤16

第二章 认识自我20

第一节 认识自我的方法20

一、认识自我20

二、认识自我的方法22

第二节 探索心理的我27

一、价值观27

二、兴趣32

三、性格51

四、能力56

第三章 了解职业61

第一节 职业探索概述62

一、产业、行业的概念及分类62

二、职业分类67

三、职业探索的内容与方法72

第二节 职业探索74

一、专业探索74

二、行业探索88

三、职业探索93

四、岗位探索98

五、企业探索102

第三节 了解环境105

一、了解社会环境资源106

二、分析社会环境资源对职业发展的影响107

第四章 职业发展决策112

第一节 生涯目标112

一、生涯目标概述112

二、生涯目标的分解113

三、生涯目标设定的原则和方法113

第二节 职业发展决策117

一、职业发展决策类型118

二、职业发展决策步骤118

三、职业发展决策方法120

第五章 职业生涯开发129

第一节 目标职业与个人素质130

一、目标职业对个人素质的要求130

二、提高个人素质的基本途径134

第二节 目标职业与专业技能140

一、专业技能概述141

二、提高专业技能的途径143

第三节 目标职业与通用技能146

一、目标职业对通用技能的基本要求146

二、提高个人通用技能的基本途径152

第六章 职业生涯周期管理159

第一节 职业生涯早期阶段的管理159

一、职业生涯早期的个人特征159

二、职业生涯早期的主要问题160

三、职业生涯早期的自我管理161

第二节 职业生涯中期阶段的管理163

一、职业生涯中期的个人特征163

二、职业生涯中期的主要问题164

三、职业生涯中期的自我管理166

第三节 职业生涯后期阶段的管理168

一、职业生涯后期的个人特征168

二、职业生涯后期的主要问题168

三、职业生涯后期的自我管理169

第七章 求职技能171

第一节 大学生就业现状171

一、大学生就业难的客观因素171

二、大学生就业难的主观因素176

第二节 求职中的书面沟通178

一、书写求职信178

二、书写简历180

三、网上求职187

第三节 求职中的人际沟通190

一、信息面谈190

二、人脉网络191

三、工作面试194

参考文献203

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