图书介绍

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哈佛团队
  • 向洪,符晓蓉,贾其才主编;伍兴阶等编著 著
  • 出版社: 青岛:青岛出版社
  • ISBN:7543633574
  • 出版时间:2005
  • 标注页数:303页
  • 文件大小:10MB
  • 文件页数:311页
  • 主题词:企业管理-组织管理学

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图书目录

目录前言 1

第一章 哈佛的团队理念第一节 团队是现代企业的中坚 3

第二节 团队带来奇迹 15

第三节 更广义的团队——企业协作 25

第二章 哈佛团队构成理论第一节 流水线的启示 41

第二节 传统型团队 50

第三节 虚拟团队 67

第三章 哈佛团队组建韬略第一节 组建团队的四个阶段 79

第二节 团队成员的挑选 90

第四章 团队的竞争力第一节 凝聚力产生竞争力 107

第二节 塑造团队精神 118

第三节 个人和团队目标冲突的解决方案 125

第四节 团队文化的作用 135

第五章 哈佛团队管理第一节 团队的管理层次 147

第二节 团队领导的素质 155

第三节 团队领导的艺术 163

第四节 “维多利亚”式管理 172

第六章 团队的协调与沟通第一节 沟通是重要的管理工具179

第二节 工作团队的沟通技巧183

第三节 倾听的艺术 189

第七章 团队成功运作的秘密第一节 团队成功运作的环境197

第二节 团队高绩效的产生 204

第三节 消除团队运作的障碍209

第四节 保持压力 216

第八章 哈佛团队学习第一节 在学习中创新团队225

第二节 团队学习的方法 237

第三节 团队知识共享246

第九章 哈佛团队激励方法第一节 激励的积极作用 263

第二节 激励的本质与盲点277

第三节 科学的激励体系 285

主要参考文献302

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