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第1章　绪论1

1.1　本书写作的背景、目的和意义1

1.1.1　写作背景1

1.1.2　本书写作的目的及意义3

1.2　国内外相关研究现状概述5

1.3　本书的研究总体思路、内容结构及研究方法6

1.3.1　研究总体思路6

1.3.2　本书的内容结构7

1.3.3　研究方法9

1.4　本书的创新之处11

第2章　相关基本理论综述12

2.1　有关企业理论12

2.1.1　企业理论的技术观点12

2.1.2　企业性质的交易成本说12

2.1.3　企业合约理论13

2.2　有关制度与制度变迁理论14

2.2.1　有关制度理论14

2.2.2　有关制度变迁理论16

2.3　有关现代企业制度理论17

2.3.1　国外有关现代企业制度理论17

2.3.2　国内有关现代企业制度理论的新发展19

2.4　有关金融创新理论20

2.4.1　“技术推进”论20

2.4.2　“约束诱导”论20

2.4.3　“制度改革”论21

2.4.4　“规避管制”论21

第3章　关于商业银行企业制度本质及功能的辨析23

3.1　交易费用、市场契约与商业银行性质再认识23

3.1.1　货币金融理论忽略了什么24

3.1.2　交易费用——理解商业银行产生与发展的新视角25

3.1.3　市场契约——商业银行本质的再认识26

3.2　商业银行企业制度的内涵28

3.2.1　商业银行企业制度的概念28

3.2.2　商业银行企业制度的结构29

3.3　商业银行企业制度功能辨析30

3.3.1　传统理论关于商业银行企业制度功能的界定30

3.3.2　商业银行企业制度功能的再认识31

第4章　我国国有商业银行企业制度变革过程及现状33

4.1　我国国有商业银行概况33

4.2　我国国有商业银行企业制度的变革37

4.2.1　国有商业银行产权制度改革37

4.2.2　国有商业银行法人治理制度的改革37

4.2.3　国有商业银行经营制度的演变39

4.2.4　国有商业银行管理制度的变革39

4.3　我国国有商业银行企业制度存在的问题40

4.3.1　产权制度不健全40

4.3.2　法人治理制度不规范42

4.3.3　经营制度不适应43

4.3.4　管理制度不科学45

4.4　本章小结46

第5章　国有商业银行企业制度创新的动因及总体框架47

5.1　世界经济一体化动因47

5.2　对外金融开放动因52

5.2.1　中国加入WTO后金融市场开放方针确定52

5.2.2　金融开放对中国国有商业银行的影响53

5.2.3　企业制度创新是应对金融开放的必然选择63

5.3　国内经济环境动因64

5.3.1　经济结构调整的要求64

5.3.2　国民收入分配格局变化提出的要求67

5.3.3　中国金融深化的要求70

5.4　国有商业银行企业制度创新的方向72

5.4.1　国有商业银行企业制度创新方向——建立现代金融企业制度72

5.4.2　国有商业银行企业制度创新的总体框架73

第6章 国有商业银行构建股份化产权制度研究76

6.1　国外国有商业银行建立股份化产权制度改革概述76

6.1.1　亚洲各国国有银行产权改革76

6.1.2　拉美各国国有银行产权改革77

6.1.3　欧元区国有银行产权改革78

6.1.4　国外国有商业银行产权制度改革对我国的启示与借鉴79

6.2　国有商业银行建立股份化产权制度必要性及可行性分析80

6.2.1　建立股份化产权制度的必要性分析80

6.2.2　建立股份化产权制度的现实可行性分析82

6.3　国有商业银行股份化产权制度目标模式83

6.3.1　确立企业多元化产权主体84

6.3.2　明确界定投资者所有权和企业法人财产权的产权关系87

6.4　国有商业银行股份化改造的企业形态及其选择88

6.4.1　组建有限责任公司及其选择89

6.4.2　组建股份有限公司及其选择89

6.4.3　改制为上市公司及其选择90

第7章 国有商业银行构建多元利益主体法人治理制度研究91

7.1　多元利益主体法人治理制度成因91

7.1.1　国有商业银行委托代理关系的思考91

7.1.2　唯“股东至上”理念与银行治理实践的冲突94

7.1.3　“多元利益主体”治理制度——国有商业银行法人治理制度的最佳选择95

7.2　多元利益主体法人治理制度设计基本原则96

7.2.1　共同治理原则96

7.2.2　均占原则97

7.2.3　市场原则97

7.2.4　边际调整原则97

7.3　多元利益主体的公司治理结构97

7.3.1　多元利益主体公司治理结构的构成98

7.3.2　大股东与中小股东权益维护与协调99

7.3.3　基于多元利益主体的董事会建设及相关者权益101

7.3.4　多元利益主体治理结构下监事会模式选择及功能定位103

7.4　多元利益主体公司治理结构的激励约束机制106

7.4.1　治理结构的激励机制106

7.4.2　治理结构的约束机制108

第8章 国有商业银行构建全能制经营制度研究110

8.1　现代商业银行经营制度模式及其分析110

8.1.1　现代商业银行经营制度的两种模式110

8.1.2　现代商业银行经营制度形成的制度基础112

8.2　全能制——国有商业银行经营制度的理性选择113

8.2.1　我国国有商业银行实行分离制经营制度的理论反思113

8.2.2　国有商业银行实行全能制经营制度的理论模型116

8.3　国有商业银行全能制经营制度的模式125

8.3.1　国外银行全能制经营制度模式借鉴125

8.3.2　我国国有商业银行全能制经营制度模式选择127

8.3.3　国有商业银行全能制经营制度模式构建128

第9章 国有商业银行建立科学管理制度研究132

9.1　组织结构创新132

9.1.1　国有商业银行组织结构有效性分析132

9.1.2　国有商业银行组织结构创新模式135

9.2　风险管理制度创新138

9.2.1　国有商业银行国际化经营与银行风险139

9.2.2　国有商业银行风险防范——建立面向未来的综合风险管理制度140

9.3　成本控制制度创新144

9.3.1　现行国有商业银行的成本控制制度分析144

9.3.2　成本控制制度创新147

9.4　人力资源管理制度创新149

9.4.1　国有商业银行人力资源管理制度现状分析149

9.4.2　国有商业银行人力资源管理制度的再造151

第10章 国有商业银行现代金融企业制度创新模式评价及对策154

10.1　国有商业银行现代金融企业制度创新模式评价154

10.1.1　评价指标体系设计154

10.1.2　评价数学模型156

10.1.3　国有商业银行现代金融企业制度创新模式的综合评价159

10.2　推进国有银行现代金融企业制度建设对策分析160

10.2.1　政策层面160

10.2.2　银行内部162

10.2.3　制度环境163

参考文献167