图书介绍
首席人才官商业与管理评论 第5辑2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载
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- 智联招聘主编 著
- 出版社: 中国财富出版社
- ISBN:9787504763921
- 出版时间:2017
- 标注页数:112页
- 文件大小:15MB
- 文件页数:121页
- 主题词:企业管理-人才-招聘-丛刊
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图书目录
1 商业与管理评论2
未来组织“变形记”2
海底捞,你学得会8
微信之父张小龙为什么警惕KPI?13
庸众的黄昏18
2 专家讲坛26
如何从人力资源的战略角度为公司创造核心竞争力26
企业发展过程中的自我诊断30
3 管理视点36
听陆克文讲“一带一路”及对中国企业走出去的一些思考36
一个三次改制企业的年终总结40
绩效就是绩效,工资就是工资45
年度总结需回归常识48
4 组织变革54
组织变革:“疯狂”的时代组织走向何处54
组织变革的一点发散性思考59
5 雇主品牌64
雇主品牌,从树立员工自豪感起步64
雇主品牌的真实面67
6 标杆企业72
绿城,人文理想主义者的绿色家园72
大华银行,本土人才的化育之道75
7 技术实操80
定位清晰,才能选对合作对象80
企业社保合规的灵活性实操84
如何玩转年终总结计划87
年底“算总账”,HR要怎样避免误区、做好考评?90
以“复盘”方法进行年终总结94
用需求理论筑起留住人才的金字塔98
8 HR专栏104
“协理宁国府”的人力资源管理解读104
工作中的负面情绪爆发是疏还是堵?110
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