领导艺术新论2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

领导艺术新论PDF格式电子书版下载

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

导论 上善若水 厚德载物——中国古代智慧与现代领导艺术1

一、领导1

二、领导与管理3

三、领导科学与领导艺术5

四、中国古代智慧与现代领导艺术6

第一章 集思广益 多谋善断——现代领导的决策艺术17

一、重民主决策而不人云亦云18

1．广开言路，集思广益18

2．调查研究，群策群力21

3．民主集中，集体抉择26

4．当断不断，反受其乱29

二、重现实决策而不急功近利33

1．实事求是，悉心见情33

2．量力而行，循序渐进37

3．科学预测，不预则废39

4．深谋远虑，着眼未来42

三、重程序决策而不固定呆板47

1．信息畅通，准确及时47

2．诊断问题，确立目标52

3．拓展思路，备择方案55

4．分析评估，抉择选优57

5．执行实施，反馈追踪60

6．审时度势，灵活机动62

第二章 攻心为上 攻城为下——现代领导的激励艺术65

一、激发群情 众志成城66

1．顺应民心，理解需要66

2．上下同欲，关系协调72

3．注重发展，实现自我77

二、因势利导 化消极为积极80

1．善假于物，积极强化81

2．晓之以理，正确疏导83

3．活血化瘀，化挫折为成功87

三、综合激励 提高绩效92

1．激其期望，增加效价92

2．明其功利，公平赏罚94

3．内外结合，综合激励100

第三章 以德定次 量能授官——现代领导的选人艺术105

一、听其言 观其行106

1．兼听则明，偏听则暗107

2．视其所以，观其所由108

3．以行取人，明试以功112

二、选人唯贤而不唯亲117

1．五湖四海，广纳贤才118

2．不拘一格而又坚持标准121

3．德才兼备而不求全责备123

4．严格程序而不论资排辈126

三、乘众人之智 则无不任也129

1．既伯乐相马，更万马奔腾129

2．既竞争择优，更公开平等130

3．既素质优良，更政绩实在133

4．既组织考察，更群众公认135

第四章 尚贤使能 职能相称——现代领导的用人艺术141

一、知人善用 相得益彰142

1．疑人不用，用人不疑142

2．因事设岗，事得其人144

3．人尽其才，才尽其用147

4．用其所长，避其所短149

5．搭配得当，适才适所152

二、职能相称 效能考评153

1．权责一致，职能相称153

2．以能定酬，量功分禄156

3．秉公任直，效能考评157

4．开发人力资源，化为人力资本159

三、用人之本 育才之道162

1．重学：非学无以广才162

2．善学：博学而不穷166

3．勤思：学而不思则罔169

4．力行：躬行践履出真知172

第五章 运用之妙 存乎一心——现代领导的用权艺术176

一、运用个人影响权的艺术177

1．以德修身而不空谈心性178

2．以能勤事而不恃才傲物181

3．以公生明而不随意从众186

4．以廉生威而非言不及利189

5．以理服人而不强词夺理193

6．以情感人而不随波逐流195

二、运用组织法定权的艺术200

1．谨慎用权而不优柔寡断201

2．坚持原则而不生搬硬套205

3．统筹全局而不等量齐观207

4．集体领导而不揽功诿过211

5．严以立威而不颐指气使217

6．大胆授权而不放任自流221

三、用权和授权相统一的权变艺术229

1．因时制宜，相机授权229

2．因事择人，视能授权231

3．明确权责，分层授权235

第六章 依法治权 以德律权——现代领导的用法艺术239

一、推行法治领导，建设法治社会240

1．以民为天，以法为轨240

2．法律至上，“尚贤、尚同”242

3．情法兼容，刚柔相济244

4．辩证思维，立体领导246

5．上下结合，双向互动247

6．群众路线，来去循环249

二、运用“阳光”领导，促进公开、公平、公正250

1．公开促公正，公正中办事251

2．公开促公平，公平中竞争251

3．公开促监督，监督中廉政252

三、法、理、情并重，多管齐下253

1．融“法、理、情”于一体253

2．实事求是，揆情度理254

3．符合民意，实施民主255

第七章 苦练内功 素质立身——现代领导的修身艺术256

一、正气凛然，正义在胸257

1．深厚的政治理论素养258

2．鲜明的政治立场和态度259

3．敢于负责、勇于进取的政治气质259

二、为政以德，譬如北辰260

1．先人后己、公而无私262

2．秉公办事、公道正派263

3．廉洁奉公、勤于政事263

三、以学为本，与时俱进265

1．法律知识265

2．市场经济知识266

3．现代科技知识266

4．现代管理和领导学知识267

四、习古知今、举一反三267

1．儒家：修身齐家，仁礼兼备268

2．法家：法、术、势相结合270

第八章 濯去旧见 以来新意——现代领导的思维艺术272

一、濯去旧见，锻炼创造性思维273

1．思维的求异性275

2．观念的批判性276

3．观察的敏锐性278

4．想像的丰富性279

5．类比的深刻性280

6．需要和动机的强烈性281

7．意志的坚韧性281

8．情感的热烈性283

9．成功的自信性284

二、激发灵感，捕捉偶然性机遇287

1．心态积极，深研而发287

2．智慧储存，蓄能独悟288

3．抢占先机，广博而约289

4．出奇制胜，应激生变290

5．敢于试错，乘风破浪292

6．逻辑“中断”，茅塞顿开294

三、巧用方法，克服思维障碍296

1．胆怯懦弱297

2．倦怠闲懒298

3．兴趣狭隘300

4．人云亦云301

5．过早判断302

6．墨守成规304

7．固执己见306

第九章 以信为本 以诚服人——现代领导的处世艺术307

一、诚信为本：领导处世艺术的八大境界307

1．拥有自信，自尊自重308

2．尊重他人，礼貌周到309

3．真诚可靠，言而有信311

4．豁达乐观，宽以待人315

5．知彼知己，因势利导318

6．求同存异，沟通交流318

7．设身处地，推己及人319

8．投之以桃，报之以李321

二、上交不谄：与上级交往的艺术322

1．不卑不亢，注意礼节322

2．尊敬领导，维护威信323

3．端正心态，努力工作325

4．掌握火候，获取赏识327

三、平等协调：与同级交往的艺术329

1．相互了解，切忌性情乖戾329

2．相互尊重，切忌唯我独尊331

3．各司其职，切忌卸责推诿332

4．协调合作，切忌拆台内耗333

四、下交不骄：与下级交往的艺术335

1．尊重人格，切忌趾高气扬336

2．体察人心，切忌冷漠无情338

3．识才用才，切忌嫉贤妒能340

4．激发鼓励，切忌平均主义340

5．批评恰当，切忌动辄训斥341

6．和谐相处，切忌同声同气345

第十章 言辞有章 动作有文——现代领导的语言艺术348

一、良言美语三冬暖——言语交际的艺术348

1．话题清楚，用语文雅349

2．注意倾听，真心赞美351

3．风趣幽默，饶有韵味353

4．揣摩启发，以喻说理354

5．巧于争论，积极说服355

二、张弛有度，游刃有余——谈判的艺术358

1．平等互利，友好协商358

2．明确目标，重视承诺359

3．精心准备，制造气氛361

4．控制情绪，审时度势362

5．以退为进，以迂为直364

6．步步为营，巧借东风365

三、三寸之舌，强于百万之师——演讲的艺术367

1．“重其身养其气”的心理准备367

2．先声夺人，引人入胜的开场370

3．波澜起伏，井然有序的结构安排372

4．言不在多，达意则灵的语言375

5．动之以情，诚挚感人的表达378

参考文献383

后记386