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第一章 为什么做得多却做不好，透视企业忙症的七种表现1

为什么只见行动，不见结果——职场蜗牛的效率低下1

为什么只见努力，不见业绩——职场笨牛的方法不对3

为什么整日忙乱，碌碌无为——无主题变奏者行动盲目5

为什么热情高涨，希望落空——职场大跃进者心态浮躁9

为什么制度完美，漏洞百出——踢皮球的权责不明12

为什么会议很多，效益低下——落实不力等于零14

为什么心愿很好，现实残酷——盲人骑瞎马的方向不对17

第二章 没有结果，求多是一种虚耗21

忙＝忄＋亡，乱忙心就死了21

没有功劳，苦劳就是“白劳”24

员工没有业绩就是剥削企业27

没有结果，工作流程就没有效率31

无效忙碌造成企业资源损耗34

第三章 做多不等于做好，做对了才叫做了39

不是“做事”，而是“做成事”39

目标太多等于没有目标42

在正确的道路上做正确的事47

做对了，才叫做了50

第四章 做得对才能做得多，以对取胜是职场赢道53

努力不等于成功，忙碌不等于成效53

不重过程重结果，不重苦劳重功劳56

责任在于创造价值，使命在于解决问题58

行动又好又快，做对的前提下多做事61

第五章 走出“做多”的误区，用结果来复命65

摆脱“速度病”，快节奏不等于高效率65

跳出数字的误区，数量不等于质量67

忙碌不等于高效，关键是要忙出成效70

树立“结果心态”，用结果来复命73

第六章 认真能把事情做对，用心能把事情做好77

为自己打工，养成认真的做事风格77

不糊弄工作，合格是最低的要求79

用心做事，思路清晰才不会漫无头绪82

戒除浮躁，不为薪水而工作85

第七章 只要思想不滑坡，方法总比困难多91

努力做事，还要聪明地做事91

反弹琵琶，异工同曲94

善于变通，迂回前进97

田忌赛马，以排序取胜100

庖丁解牛，分解工作难题103

打破常规，推开虚掩之门106

第八章 找准工作方向，做一只“偷闲”的懒蚂蚁109

走出忙碌的迷雾森林，方向比距离更重要109

眉毛胡子分开抓，找准问题的关键112

做最重要而非最紧要的事116

做正确的事和正确地做事119

第九章 落实出结果，行动见成效123

落实到位，人人都管事123

锁定责任，才能锁定结果126

公司就是你的船，永远不做旁观者129

自动自发，主动做最有价值的事132

第十章 提高时间的效率，做最有价值的事137

提高工作效率，而不是延长工作时间137

掌握你的时间节奏139

把时间花在关键问题上142

在最佳状态下工作145

做好时间的规划147

提升能力，做一个以一当十的员工150

第十一章 告别“瞎忙”，从简单的地方入手155

简化工作，合理安排155

纵观全局，掌握重点158

见树又见林的工作艺术162

要务优先，分清事情的轻重缓急164

第十二章 做事到位，争取工作零缺陷169

第一次就把事情做对169

任何工作都追求精益求精172

细化工作，把每个环节做到完美174

追求“零缺陷”，不做“差不多先生”178

做事到位不折腾181

第十三章 雁阵优势，团队出业绩187

走企业发展轨道，个人目标融入团队目标187

双赢才能减少内耗式的忙碌190

合理授权：让合适的人做合适的事193

优势互补：马云的“唐僧师徒团队”196

附录201

简化工作的九项原则和方法201

做对事情的七个高效能工具203

高效能人士的十个科学工作方法206