图书介绍

中国跨国企业外派人员回任管理2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

姜秀珍著著
出版社：上海：华东理工大学出版社
ISBN：9787562831556
出版时间：2011
标注页数：170页
文件大小：14MB
文件页数：178页
主题词：跨国公司－企业管理：人力资源管理－研究－中国

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图书目录

第1章企业国际化与外派管理1

1.1 企业国际化与组织创新1

1.2 国际劳务市场新趋势10

1.3 外派管理的新进展17

第2章外派回任管理的相关理论支持25

2.1 企业国际化理论25

2.2 外派管理理论35

2.3 跨文化适应理论44

2.4 职业生涯管理理论53

第3章外派人员的回任效用分析61

3.1 国际经历对外派回任人员的影响61

3.2 回任适应68

3.3 外派人员领导力、回任适应与组织创新78

3.4 外派人员创造力、回任适应与组织创新84

第4章中国跨国企业外派人员回任现状的实证分析91

4.1 回任现状的理论分析91

4.2 外派人员回任意愿的实证研究98

4.3 外派回任人员离职倾向的实证研究112

4.4 实证研究的进一步探讨125

第5章外派人员回任管理机制与策略129

5.1 回任管理机制设计129

5.2 回任管理策略136

第6章典型案例143

6.1 典型案例一143

6.2 典型案例二148

6.3 典型案例三152

参考文献159