用户体验设计 本质、策略与经验2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

用户体验设计 本质、策略与经验PDF格式电子书版下载

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

1 简介1

关键词3

设计4

设计师5

用户体验5

2 设计师7

一点设计史8

称呼的困扰9

然后更多情况出现了10

用户体验设计师的诞生10

“设计”是个烂词11

朦胧职位头衔的再生12

独角兽：他们是谁以及为什么你要成为其中之一14

独角兽＝通才14

成为可被替代的人15

重叠的技巧16

要尊重他人17

T型人：专才的例子18

成为T型人20

假装自己是通才22

用户体验的深度23

3 适应27

别迷信流程29

即兴31

快速工作34

策略文档35

掌控全局37

设计时间37

线框图38

快速制作原型40

快速可用性测试41

4 理解47

认识心理学49

用户很聪明50

用户还有别的事要做50

行动模式51

够用就好52

用户不按你设想的方式使用产品52

用户依赖模式53

有千万件事在争夺用户的注意力54

用户看山就是山55

用户会说谎56

用户不知道可能会发生什么56

如果你改善了用户的生活，他们会爱上你57

用户带着问题来57

用户会为错误责备自己，尽管应该责备的是你59

用户的“体验”远不止于你的网站59

运用心理学60

谈论心理学63

5 质疑65

质疑一切67

质疑理念68

质疑标准68

质疑他人70

质疑自己的工作75

推动职业发展77

扳倒大牛77

滔滔不绝78

不停提问79

6 交流81

思路清晰83

说与写83

框架思考85

良好书写87

切中要点88

学着预测91

阅读理解92

身体力行93

不要只关注内容，还有时机与方法94

做你能做的95

7 劝说97

措辞99

倾听100

提问102

知识的阶段性104

回顾105

教导106

表达107

用讲故事的方法阐述107

镇住场110

信而有征111

8 领导113

保持冷静115

忽略干扰117

大声说118

接受批判120

通力合作122

雇对人124

多看几遍简历126

谷歌126

让他们说127

跟他们签的合同127

寻找独角兽128

提供解决方案而非抱怨128

把功劳让给别人129

教他们教别人130

对事不对人132

为他人创造机会133

选择团队而非个人135

9 学习137

我是如何学习的139

为什么学习很重要140

抛弃自我142

每天学习一点点144

学习如何成功，而不是拥抱失败145

假作真时真亦假148

领导不相信失败149

重蹈覆辙让你无处立足149

网页设计的成功指的到底是什么150

以突破为目标152

10 不讲理153

—条艰难的路途156

高标准的好处156

高标准带来更好的造诣158

高标准让你更有说服力158

高标准能带领人们159

为最杰出设计160