图书介绍

培训实施闯“六关”2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

众行管理资讯研发中心编著著
出版社：广州：广东经济出版社
ISBN：7806775277
出版时间：2003
标注页数：163页
文件大小：11MB
文件页数：174页
主题词：企业管理－职工培训

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图书目录

第1章第一关——获得管理者的支持1

1．1 如何摆平培训“无用论”2

1．2 培训这玩艺儿，是培训部门的事8

第2章第二关——找到合适的课程13

2．1 流行的，就是好的吗14

2．2 寻找课程的路径26

2．3 如何做份课程自助餐30

第3章第三关——找到好的培训师63

3．1 评估培训师64

3．2 如何培养自己的培训师73

3．3 如何外请到合适的培训师81

3．4 这个培训师不合适，怎么办88

第4章第四关——安排受训者95

4．1 资历深的员工对培训不屑一顾，怎么办96

4．2 有人想去去不了，不想去的又推不掉，怎么办104

4．3 培训，就是休息或旅游观光吗116

4．4 在受训者身后系一条隐形的鞭子121

第5章第五关——选好场所和媒体工具129

5．1 场所的选择和布置130

5．2 媒体工具，要操的几份心138

第6章第六关——提供后勤与安全保障149

6．1 后勤，为培训有序进行护航150

6．2 安全，预防胜过救急154