图书介绍

企业员工关系管理实务2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

詹婧编著著
出版社：北京：中国工人出版社
ISBN：9787500861522
出版时间：2015
标注页数：211页
文件大小：23MB
文件页数：217页
主题词：企业管理－人事管理

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图书目录

第一章员工关系的确立与入职1

特殊的“应届毕业生”3

风雨飘摇的试用期9

虽在试用期，保险不随意14

关于劳动合同，你该知道的19

无固定期限劳动合同的是与非25

第二章一般员工在职管理31

病假，不要伤身又伤心33

违纪惩罚，需要理据和情义39

一道法定节假日加班费计算题44

看不懂的加班与值班49

竞业禁止，你我都有责任53

员工的休假不带薪吗58

谁动了员工的探亲假64

沃尔加班工资惹纠纷69

续签合同，请别让人猜75

变更合同，岂可单方随意81

第三章特殊员工在职管理87

非全日制用工的是与非89

尴尬的劳务派遣工94

容易受伤的实习生102

用“外援”，要谨慎108

第四章企业规章制度管理与运行117

制度vs合同，员工有优先权119

规章制度要生效，协商告知不可少125

第五章劳动争议处理，如何来解决131

加班，由谁来举证133

遇到不平，如何解决140

集体协商，你我值得拥有148

第六章员工职业健康与安全155

别让“过劳死”成为生命的“贪吃蛇”157

面对压力，如何应对164

谁该为医疗费买单169

违反纪律，工伤待遇就泡汤174

第七章员工离职管理179

离职文本，别让人雾里看花181

让人疑惑的经济补偿金188

遭遇经济性裁员194

解除劳动合同，因谁之过199

离职手续通关战204

参考文献209