国际人力资源社会保障报告 20142025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

国际人力资源社会保障报告 2014PDF格式电子书版下载

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

总论 国际人力资源社会保障现状、趋势和挑战1

就业篇17

第一章 全球劳动力市场发展趋势17

第一节 宏观经济和劳动力市场情况17

第二节 青年人就业与失业22

第三节 体面劳动25

第四节 非正规就业26

第五节 新兴国家经济增长趋缓对劳动力市场的影响26

第二章 国际劳工组织促进就业政策建议30

第一节 通过提高劳动者收入、放松财政整顿促进总体需求31

第二节 通过更好的政策协调促进就业32

第三节 通过积极的劳动力市场政策应对不参与经济活动和技能不匹配问题33

第三章 私营就业服务34

第一节 2012—2013年私营就业服务市场发展34

第二节 私营就业服务机构工作成为经济的领先指标38

第三节 私营就业服务业40

第四章 美国就业情况43

第一节 总体就业情况43

第二节 青年人就业、教育和家庭情况47

第五章 英国劳动力市场情况54

第一节 劳动力市场概况54

第二节 就业与失业57

第三节 实际工时63

第四节 收入64

第五节 劳动争议66

第六节 非经济活动人口66

第六章 俄罗斯就业情况70

第一节 就业和失业情况70

第二节 就业保障体系71

第三节 就业促进政策和计划73

第四节 就业促进的重点和难点分析74

社会保障篇79

第七章 社会保障制度现状与挑战79

第一节 社会保障扩面取得的进展83

第二节 积极的、预防性方法成为社会保障机构主流工作85

第三节 社会保障机构高效运行最新方法87

第八章 社会保障可持续发展的国际经验90

第一节 社会保障制度得到民众高度认同90

第二节 社会保障制度法制化92

第三节 改善人口结构93

第四节 多方共同承担社会保障支出94

第五节 建立并完善社会保障基金制度95

第六节 提高退休年龄96

第九章 巴西社会保障制度改革97

第一节 社会保障历史发展脉络98

第二节 现行社会保障体系99

第三节 各社会保障项目的具体情况99

第四节 近年来的改革106

第五节 问题和挑战109

第十章 南非社会保障制度改革114

第一节 社会保障历史发展脉络115

第二节 现行社会保障体系116

第三节 各社会保障项目的具体情况120

第四节 近年来的改革125

第五节 问题和挑战129

产业关系篇135

第十一章 欧洲产业关系135

第一节 工会与雇主组织发展趋势135

第二节 政府的政策措施与立法对产业关系产生的影响144

第三节 产业冲突发生情况146

第四节 就业条件集体谈判153

第五节 工资集体谈判154

第六节 职业安全与卫生集体谈判161

第七节 职业技能开发集体谈判162

第八节 工时集体谈判164

第十二章 日本的劳动关系168

第一节 日本概况168

第二节 厚生劳动省2013年工会基础调查概况172

第三节 日本工会总联合会的2014年春斗177

第十三章 南非产业关系185

第一节 南非产业关系和集体协议制度的历史185

第二节 工会与雇主组织发展情况187

第三节 集体谈判制度189

第四节 产业冲突发生情况191

第五节 南非产业关系和集体协议制度的挑战193

收入分配篇199

第十四章 全球工资收入分配状况199

第一节 收入和工资不平等的趋势200

第二节 发达国家中等收入群体201

第三节 新兴和发展中国家中等收入群体203

第十五章 部分国家行业工资比较207

第一节 国外行业间工资差距比较207

第二节 关于市场经济国家工资行业差距的几个结论215

第十六章 最低工资对恢复经济均衡的作用226

第一节 最低工资的分配和就业总体效应227

第二节 最低工资制度的设计232

第三节 主要结论240

第十七章 美国工资情况242

第一节 雇员收入情况242

第二节 雇员人工成本情况244

第十八章 澳大利亚工资情况252

第一节 澳大利亚工资指南252

第二节 澳大利亚工资变化指数（2012年3月1日一2013年2月28日）266

参考文献278

后记281