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你的忠诚价值百万 改变亿万人工作心态的最佳理念2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

你的忠诚价值百万 改变亿万人工作心态的最佳理念
  • 赵博编著 著
  • 出版社: 北京:海潮出版社
  • ISBN:7802131227
  • 出版时间:2006
  • 标注页数:212页
  • 文件大小:8MB
  • 文件页数:220页
  • 主题词:职业道德-通俗读物

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图书目录

目录1

前言1

第一章 忠诚,才是硬道理5

老板需要忠诚的员工5

诚实的人,才会得到报偿8

大事小事都要讲信用12

时时提醒自己:要做高素质的员工15

乐观、自信、谦虚16

注重所有的细节18

养成好习惯22

哪怕是一件小事,也要把它做好24

要求自己尽善尽美27

有效地利用时间28

抱怨是没有意义的30

让人觉得你从一开始,态度总是那么好32

抱着一颗感恩的心33

体谅:待人如己36

给自己尊重和礼遇38

第二章 聪明员工不一定是好员工43

不是老板不明白43

付出与得到成正比45

如果你处处占公司的便宜,老板会很反感46

我工作,不只为工资而来48

吃亏是福50

看得起自己的工作52

勤奋的传统处处受用54

机遇是自己创造出来的57

踏踏实实地工作吧59

第三章 忠诚而自觉65

糊涂虫才得过且过65

把公司当作自己开的66

想公司之所想,急公司之所急68

表现出良好的精神面貌69

工作时集中精力72

把“立即行动”当成座右铭74

一提到工作,好心情就来了75

主动去做老板没有交代的事76

多做一些分外的事情78

与其跳槽,不如早点干出成绩来81

第四章 老板最喜欢忠诚的员工87

富有使命感87

敬业:为了老板,也为了自己88

天天想着为公司赚钱90

节约每一分钱93

公司需要的是团队精神97

抛弃个人主义99

协作共事102

重视人际沟通104

与老板一起分享你的想法107

从不卷入无味的角逐109

同事间正当地竞争110

敢于认错和承担责任,是优秀员工的特质113

批评老板是一种真诚的取悦117

老板不欣赏以他为靠山的人121

第五章 忠诚,这项素质永不过时121

不要有怀才不遇的感叹122

关注有价值的信息129

独立思考,拿出想法来135

为公司做出最好的方案136

有勇气挑战新的工作138

创新,是进取的表现139

文凭危机142

你挤时间充电,老板会感到开心144

让老板认为给你加薪是理所当然的事146

为公司全力以赴151

第六章 忠诚的人最容易被托付重任151

对老板的话心领神会152

老板会把忠诚的下属,安置在重要的岗位上154

学会鼓励他人156

掌握协助老板的艺术158

发挥好在老板决策中的作用160

无条件地尊重老板164

独当一面并和老板保持默契167

适应老板的态度168

尊重自己的工作177

第七章 忠诚而竭尽全力的做事177

任何时候都不要自以为是180

给自己设定目标,并不断鼓励自己182

像老板一样思考185

每个人都可以使公司有所变化189

创造良好的人际氛围192

不断追求完美196

争取第一次就把事情做好198

随时随地寻找机会学习201

成为所在领域的专家203

诚实正直是良好服务的根本206

忠诚的人一定能够成功209

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