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第一篇 企业素质分析1

第一章 企业职工素质分析1

第一节 职工素质的内涵和外延1

第二节 职工素质状况分析4

第二章 企业管理素质分析19

第一节 管理干部素质分析19

第二节 经济责任制分析24

第三节 基础管理和管理手段现代化分析26

第四节 管理素质的综合评价29

第三章 企业物质技术素质分析34

第一节 设备技术现状分析34

第二节 设备经济效率分析43

第三节 设备技术改造分析46

第二篇 企业供、产、销分析55

第四章 企业供应分析55

第一节 原材料、燃料、动力供货来源分析55

第二节 原材料、燃料、动力对生产的保证程度分析59

第三节 原材料库存合理性分析70

第一节 产量完成情况分析75

第五章 企业生产分析75

第二节 品种计划和定货合同完成情况分析84

第四节 人力利用潜力分析87

第三节 产品质量完成情况分析94

第四节 生产进度及均衡性分析118

第五节 生产发展速度及其因素分析127

第六章 企业销售分析132

第一节 销售成果分析132

第二节 销售成本分析142

第三节 产品销售利润分析151

第四节 产销平衡分析158

第三篇 企业生产要素利用情况分析166

第七章 企业人力利用情况分析166

第一节 人员配备情况分析167

第二节 劳动时间利用情况分析172

第三节 劳动生产率分析181

第一节 资金来源分析193

第八章 企业资金利用情况分析193

第二节 资金结构分析196

第三节 资金运用分析202

第四节 自我发展财力分析232

第五节 资金需求预测分析235

第九章 企业物力利用情况分析241

第一节 物质总耗分析241

第二节 生产设备利用情况分析244

第三节 原材料、能源利用情况分析263

第十章 企业产品成本分析277

第一节 成本计划完成情况分析277

第二节 成本因素分析286

第三节 厂际成本分析299

第四节 成本预测分析305

第四篇 企业经营状况的综合分析311

第十一章 企业盈亏分析311

第一节 盈亏状况分析311

第二节 盈亏因素分析318

第三节 盈亏预测分析330

第十二章 企业经济效益分析335

第一节 经济效益指标体系335

第二节 经济效益分析方法338

第三节 经济效益因素分析348

第十三章 企业经营状况的综合评价360

第一节 评价指标的分类及其标准360

第二节 综合评价方法362

第十四章 企业竞争能力分析372

第五篇 企业发展能力分析372

第一节 竞争能力综合分析373

第二节 竞争手段分析377

第三节 竞争策略分析384

第十五章 企业应变能力分析387

第一节 国家产业政策调整的应变能力分析387

第二节 原材料、燃料、动力涨价的消化能力分析391

第三节 国家财政、信贷、税收政策变化的应变对策分析397