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第一章 绪论1

第一节 研究背景与意义1

第二节 国际多元化的界定3

第三节 研究方法4

第四节 研究的主要内容5

第五节 可能的创新9

第二章 企业国际多元化的动因分析11

一 市场不完善理论11

二 企业资源理论14

三 企业外部激励理论16

四 企业内部激励理论18

五 代理理论24

第三章 国际多元化、行业多元化与公司价值27

第一节 文献回顾27

一 国际多元化与公司价值研究综述27

二 行业多元化与公司价值研究综述29

第二节 理论分析30

第三节 变量说明与数据来源33

一 变量说明33

二 数据来源40

第四节 实证结果41

一 描述性统计分析41

二 回归分析42

三 国际多元化与公司价值：行业多元化的调节作用45

第五节 小结47

第四章 国际多元化战略影响公司价值的直接机制49

第一节 国际多元化对企业财务绩效的影响49

一 文献回顾50

二 变量说明55

三 国际多元化与企业绩效：实证结果56

四 国际多元化与企业绩效：内生性检验60

五 国际多元化程度与企业绩效：线性与非线性考察64

六 国际多元化、行业多元化与企业绩效：交叉效应考察65

七 小结68

第二节 国际多元化、控股股东与公司增长69

一 多元化与公司增长相关文献综述70

二 国际多元化与公司增长：理论分析70

三 变量说明73

四 国际多元化与公司增长：实证分析75

五 国际多元化与公司增长：行业多元化的替代作用78

六 国际多元化与公司增长：控股股东效应考察80

七 国际多元化程度与公司增长：形状考察81

八 小结83

第三节 国际多元化与资本成本84

一 理论分析85

二 变量和数据说明87

三 国际多元化与资本成本之间关系的实证检验91

四 国际多元化程度与资本成本：非线性关系考察95

五 小结97

第五章 国际多元化的过程效应98

第一节 国际多元化、行业多元化与企业创新98

一 文献综述与研究假设99

二 变量与数据说明103

三 国际多元化和行业多元化对企业创新的影响回归结果106

四 国际多元化对行业多元化与企业创新关系的调节作用108

五 行业多元化程度对国际多元化与企业创新关系的调节作用109

六 稳健性检验110

七 小结112

第二节 国际多元化、代理成本与资本结构113

一 文献综述115

二 模型分析116

三 研究设计121

四 实证结果124

五 国际多元化程度与资本结构130

六 小结132

第三节 国际多元化的风险降低效应133

一 国际多元化与公司风险相关研究综述134

二 研究假设136

三 变量说明139

四 跨国公司和国内公司的风险比较分析140

五 国际多元化程度与企业风险142

六 小结144

第四节 国际多元化、融资约束与现金持有水平145

一 研究假设146

二 回归模型建立和数据说明149

三 多元化战略与现金持有价值151

四 多元化战略与现金持有水平153

五 小结155

第六章 国际多元化战略的治理效应157

第一节 国际多元化战略对董事会结构的影响研究157

一 多元化战略与董事会结构159

二 实证分析162

三 内生性问题166

四 小结167

第二节 国际多元化战略对管理层激励的影响168

一 管理层激励相关文献综述169

二 国际多元化和行业多元化对管理层激励的影响之比较172

三 变量说明174

四 多元化战略与管理层激励实证分析结果176

五 小结183

第三节 多元化战略、薪酬差距与企业绩效184

一 薪酬差距的影响因素分析186

二 多元化战略与薪酬差距实证分析190

三 分样本薪酬差距与企业绩效分析193

四 小结195

第七章 结论和研究展望197

第一节 主要结论197

第二节 政策建议200

一 企业政策200

二 政府政策204

第三节 研究展望206

参考文献207

后记251