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序言1

绪论1

第一章 电视访谈节目的定义与分类14

第一节 中外电视访谈节目概览14

第二节 电视访谈节目的概念辨析19

第三节 电视访谈节目的分类21

第二章 人物类访谈节目主持27

第一节 人物类访谈的类型29

第二节 人物类访谈节目的价值要素44

第三节 人物类访谈类节目主持人的个性化要求52

第三章 事件类访谈节目主持58

第一节 事件类访谈节目的分类58

第二节 事件类访谈节目的价值要素64

第三节 事件类访谈节目主持人的个性化要求67

第四章 话题类访谈节目主持71

第一节 话题类访谈节目的类型71

第二节 话题类访谈节目的价值要素75

第三节 话题类访谈节目主持人的个性化要求78

第五章 电视访谈的一般性规律86

第一节 电视访谈受语境因素的制约86

第二节 话轮的转换承接是访谈的基础94

第三节 电视访谈的人际传播性102

第四节 访谈的“场”的构建109

第六章 电视访谈节目的主持人整合策划118

第一节 前馈与策划信息搜集中的主持人要素119

第二节 方案制定与实施中的主持人参与121

第三节 依据反馈对主持人要素作出调节125

第七章 电视访谈节目主持人的能力建设129

第一节 新闻认知能力129

第二节 情感沟通能力137

第三节 语言调控能力144

第四节 文化发现能力150

第五节 访谈训练方法152

第八章 电视访谈节目受众心理167

第一节 电视访谈节目受众差异性需求167

第二节 接受心理对访谈主持的影响174

第九章 新媒体语境下的访谈节目发展趋势177

第一节 新媒体语境下的人物类访谈177

第二节 新媒体语境下的话题类访谈179

第三节 新媒体语境下的事件类访谈182

第四节 新媒体语境下的访谈节目个性化184

结束语187

附录一节目主持文本：《今日关注》之《抓捕十年美国击毙本·拉登》189

附录二节目策划方案一：《华人影响力》201

附录三节目策划方案二：《健谈》207

参考文献212

后记215