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第1章　高新技术企业R D绩效管理的理论分析2

1.1　R D绩效管理的理论基础2

1.1.1　管理控制系统理论与绩效管理2

第1篇 高新技术企业R D绩效管理机制2

1.1.2　代理理论与绩效管理6

1.1.3　制度理论与绩效管理6

1.1.4　人力资源理论与绩效管理7

1.1.5　利益相关者理论与绩效管理8

1.1.6　权变管理理论与绩效管理10

1.2　R D绩效评价的研究现状11

1.2.2　绩效测度体系的构建12

1.2.1　绩效测度指标体系的建立12

1.2.3　绩效测度系统的构建过程13

1.3　R D绩效管理控制模式的研究现状15

1.3.1　R D绩效管理控制模式的影响因素15

1.3.2　R D绩效管理控制模式多样化的原因16

1.3.3　R D绩效管理控制模式内涵分析研究综述17

1.3.4　R D绩效管理控制模式比较与选择的研究18

第2章　高新技术企业R D绩效测度系统22

2.1 基本概念22

2.1.1　R D系统的框架22

2.1.2　R D绩效测度系统元素23

2.2　R D绩效测度系统的功能24

2.3　R D绩效测度系统的权变因子26

2.3.1　R D外部环境因子27

2.3.2　R D创新策略因子27

2.3.3　企业规模（大小）因子29

2.3.4　R D类型29

2.3.5　R D学习能力30

2.4　R D绩效测度对象32

2.4.1 R D功能和R D部门32

2.4.2　R D绩效测度对象分类32

2.5.1 测度指标的建立思路33

2.5　R D绩效测度指标33

2.5.2 高新技术企业R D绩效指标体系的甄选方法34

2.6　其他系统元素35

2.6.1　R D绩效测度技术35

2.6.2　R D绩效测度的指标标准、测度频次和时间35

第3章　高新技术企业R D绩效测度系统的管理过程37

3.1 高新技术企业R D绩效测度系统的设计37

3.1.1 系统设计的主要原理37

3.1.2　系统设计的主要原则38

3.1.3　R D项目绩效测度系统的设计思想38

3.1.4　系统设计的设计过程39

3.1.5　R D绩效指标体系的设计41

3.1.6　R D绩效测度系统设计过程的管理实践44

3.2　高新技术企业R D绩效测度系统的实施46

3.2.1　R D绩效系统的实施过程46

3.2.2　R D绩效系统实施过程的管理实践46

3.3 高新技术企业R D绩效测度系统的动态更新48

3.3.1 系统动态更新的动力因素48

3.3.2　动态R D绩效测度系统模型49

3.3.3 R D绩效系统更新过程的管理实践50

4.1 高新技术企业R D绩效管理控制模式51

第4章　高新技术企业R D绩效管理控制模式的多维度比较51

4.2　高新技术企业R D绩效管理控制模式分析维度的选择52

4.2.1 R D绩效管理控制模式分析维度选择的原则52

4.2.2　R D绩效管理控制模式分析维度的选择54

4.3　高新技术企业R D绩效管理控制模式的多维度比较56

4.3.1　R D绩效管理控制权配置差异比较56

4.3.2　R D组织管理差异比较58

4.3.3 R D学习能力差异比较59

4.3.4　R D绩效管理控制方式差异比较61

4.3.5　R D人员激励措施差异比较63

5.1 高新技术企业R D绩效管理控制模式选择的权变因子65

5.1.1 R D活动外部环境与R D绩效管理控制模式选择65

第5章　高新技术企业R D绩效管理控制模式的选择65

5.1.2　R D活动复杂性与R D绩效管理控制模式选择66

5.1.3　R D策略与R D绩效管理控制模式选择68

5.1.4　R D人力资本与R D绩效管理控制模式选择69

5.1.5　R D活动风险与R D绩效管理控制模式选择72

5.1.6　R D活动战略价值与R D绩效管理控制模式选择76

5.2　高新技术企业R D绩效管理控制模式的选择模型78

5.2.1 高新技术企业R D绩效管理控制模式的判别78

5.2.2　高新技术企业R D绩效管理控制模式选择的权变因子评价81

5.2.3 高新技术企业R D绩效管理控制模式的选择86

参考文献93

6.1　R D团队治理的提出102

第2篇 高新技术企业R D团队治理102

第6章　R D团队治理：高新技术企业R D绩效管理的新途径102

6.2　R D团队治理的研究内容104

6.2.1　高新技术企业R D团队的组织建设104

6.2.2　R D团队激励机制105

6.3　R D团队治理研究的理论基础106

6.3.1 公司治理理论与R D团队治理106

6.3.2　委托—代理理论与R D团队治理107

6.3.3 人力资本理论与R D团队治理108

6.3.4　利益相关者共同治理理论与R D团队治理110

6.3.5 团队管理理论与R D团队治理111

7.1　R D组织的设计基础113

第7章　高新技术企业R D团队的组织机制113

7.2　R D团队的组织模式114

7.2.1 R D团队组织模型114

7.2.2　R D团队人员构成115

7.3 高绩效R D团队的成功要素118

7.4　实证分析：R D团队组织现状与绩效的关系122

第8章　基于项目价值的高新技术企业R D团队激励124

8.1 团队激励的基本框架124

8.1.1 团队激励机制及其多样性125

8.1.2　团队激励机制的构成要素及选择空间126

8.1.3　影响团队激励机制设计的权变因素分析129

8.2　R D团队项目价值的评价方法132

8.2.1　现金流量折现法132

8.2.2　期权定价模型评估法133

8.3　R D团队激励的“一次分配”135

8.4　R D团队激励的“二次分配”138

第9章　高新技术企业R D团队（个人）管理激励139

9.1　主要激励理论及其对R D团队（个人）激励的启示139

9.2　R D团队（个人）激励因素分析142

9.2.1　主要观点综述142

9.2.2　R D团队（个人）激励因素的确定143

9.3.1 R D人员个人事业发展阶段144

9.3　基于个人事业发展阶段的R D团队（个人）激励模型144

9.3.2　R D团队（个人）的激励模型145

9.4　国内R D团队（个人）的激励现状与改进建议146

9.5　基于团队忠诚度的R D团队（个人）激励150

9.5.1 团队忠诚度与R D团队绩效150

9.5.2　最优团队忠诚度的选择153

参考文献155

第3篇 高新技术企业协作R D网络的发展162

第10章　高新技术企业协作R D网络的形成162

10.1 高新技术企业获取创新源的战略选择163

10.1.1 内部学习与外部学习163

10.1.2　学习方式对创新速度、创新成本和竞争优势的影响165

10.1.3 内外部学习的整合过程——外部知识内部化167

10.2　高新技术企业协作R D的竞争优势与组织模式168

10.2.1　高新技术企业R D战略的分类与比较168

10.2.2　协作R D组织模式的分类171

10.3 高新技术企业协作R D网络形成的动因173

10.3.1 网络概述173

10.3.2　高新技术企业协作R D网络形成的外在动因175

10.3.3　高新技术企业协作R D网络形成的内在动因177

10.4　高新技术企业协作R D网络形成的影响因素分析179

10.4.1　外部环境因素分析180

10.4.2　相似利益因素分析182

10.4.3　第三方促合因素分析185

10.5.1 高新技术企业协作R D网络形成的过程186

10.5 高新技术企业协作R D网络形成的过程与路径186

10.5.2　高新技术企业协作R D网络形成的路径189

10.6　高新技术企业协作R D网络191

10.6.1 高新技术企业协作R D网络的特征191

10.6.2　高新技术企业协作R D网络的竞争优势192

第11章　高新技术企业协作R D网络的组织特征194

11.1 高新技术企业协作R D网络模式194

11.1.1　高新技术企业协作R D模式的比较研究194

11.1.2　高新技术企业协作R D网络的组织模式195

11.2　高新技术企业协作R D网络结构198

11.2.2　Jackson和Wolinsky静态模型199

11.2.1 网络结构概述199

11.2.3 高新技术企业协作R D网络结构的确定200

11.3　高新技术企业协作R D网络的战略价值203

11.3.1　R D柔性价值评估模型204

11.3.2　权变因素的影响分析207

11.3.3　模型的基本结论209

11.4　高新技术企业协作R D网络的最优化条件分析209

11.4.1 同质品市场构建最优企业协作R D网络的条件分析210

11.4.2　异质品市场构建最优企业协作R D网络的条件分析216

11.4.3　基本结论218

12.1 高新技术企业协作R D网络均衡概述220

第12章　高新技术企业协作R D网络的动态博弈均衡220

12.2　高新技术企业协作R D网络的动态博弈模型222

12.2.1 高新技术企业协作R D网络动态博弈模型的构建223

12.2.2 不同决策下均衡结果的比较研究228

12.2.3　算例与分析230

12.3　混合模式下高新技术企业协作R D网络的动态博弈模型231

12.3.1 混合模式下高新技术企业协作R D网络动态博弈模型的构建232

12.3.2　相关因素对均衡的影响分析236

12.3.3　高新技术企业协作R D网络决策均衡的比较研究238

13.1 高新技术企业协作R D网络的协调管理体系243

13.1.1 高新技术企业协作R D网络的协调管理模式243

第13章　高新技术企业协作R D网络的协调管理243

13.1.2　高新技术企业协作R D网络的协调管理方法245

13.2　高新技术企业协作R D网络的管理控制模式及其选择模型249

13.2.1　控制理论的研究进展249

13.2.2　高新技术企业协作R D网络管理控制模式251

13.2.3　协作R D网络管理控制模式的选择255

13.3 高新技术企业协作R D网络的冲突管理模型258

13.3.1 高新技术企业协作R D网络的冲突类型258

13.3.2　高新技术企业协作R D网络的冲突特性分析260

13.3.3 高新技术企业协作R D网络的冲突管理模型262

参考文献265