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第一章 跨国公司概述1

学习要旨1

第一节 跨国公司的定义1

第二节 跨国公司的形成与发展2

第三节 跨国公司的基本特征与经营战略5

第四节 跨国公司的全球经济影响9

复习与思考12

第二章 跨国公司与企业经营国际化理论13

学习要旨13

第一节 跨国公司与企业经营国际化概述13

第二节 企业国际化网络理论17

第三节 企业国际化四要素理论22

第四节 企业国际化经营发展阶段论26

第五节 企业国际化经营的测度31

复习与思考37

案例38

第三章 跨国公司国际直接投资理论43

学习要旨43

第一节 发达国家跨国公司国际直接投资理论44

第二节 发达国家跨国公司国际直接投资理论的发展49

第三节 发展中国家对外直接投资理论53

第四节 跨国公司国际直接投资综合动因模型56

复习与思考58

案例58

第四章 跨国公司的战略联盟67

学习要旨67

第一节 跨国公司战略联盟的含义与特征68

第二节 跨国公司战略联盟的性质与类型68

第三节 跨国公司战略联盟的理论解析71

第四节 跨国公司战略联盟的现状与发展趋势74

复习与思考75

第五章 跨国公司的跨国并购76

学习要旨76

第一节 跨国并购概述76

第二节 跨国并购的趋势与特征81

第三节 跨国并购的相关理论分析85

第四节 跨国并购对东道国的经济效应分析91

复习与思考98

案例98

第六章 跨国公司的内部贸易与转移价格104

学习要旨104

第一节 跨国公司内部贸易的含义104

第二节 跨国公司内部贸易的特征、类型与影响105

第三节 跨国公司内部贸易的理论解析109

第四节 跨国公司内部贸易价格——清洁价格与转移价格119

第五节 跨国公司转移价格策略的动因与作用122

复习与思考126

案例126

第七章 跨国公司的技术转移128

学习要旨128

第一节 技术与技术转移及其相关概念128

第二节 跨国公司技术转移的理论解析132

第三节 跨国公司技术转移的内容、影响因素与经济效应139

第四节 跨国公司技术转让策略142

复习与思考144

案例145

第八章 跨国公司的组织管理149

学习要旨149

第一节 跨国公司组织管理的基本原则149

第二节 跨国公司组织管理的结构类型150

第三节 跨国公司组织管理控制体系157

第四节 跨国公司组织管理创新163

复习与思考165

案例166

第九章 跨国公司的市场开发管理173

学习要旨173

第一节 市场环境的一般分析173

第二节 跨国公司的市场竞争策略178

第三节 跨国公司的产品策略182

第四节 跨国公司的销售策略185

复习与思考187

案例188

第十章 跨国公司的财务管理193

学习要旨193

第一节 跨国公司财务管理概述193

第二节 跨国公司财务管理的目标、职能、组织结构与财务控制194

第三节 跨国公司的筹资策略198

第四节 跨国公司的财务转移策略202

第五节 跨国公司的资金运用策略206

第六节 跨国公司的外汇风险管理210

复习与思考214

案例214

第十一章 跨国公司的人力资源管理216

学习要旨216

第一节 跨国公司的人力资源政策216

第二节 驻外经理人的选择与培训222

第三节 跨国公司多国籍员工的管理228

第四节 跨国公司人力资源的跨国调配232

第五节 跨国公司的国际报酬政策234

复习与思考237

案例238

第十二章 跨国公司的国际规范247

学习要旨247

第一节 跨国公司国际规范的形成与发展247

第二节 GATT/WTO的《与贸易有关的投资措施协议》248

第三节 《联合国跨国公司行为守则》252

第四节 世界银行关于跨国公司的国际规范256

第五节 区域性和其他国际规范260

复习与思考267

第十三章 中国企业跨国经营与发展战略268

学习要旨268

第一节 中国企业跨国经营的战略意义268

第二节 中国跨国公司及其国际投资的发展现状与特点272

第三节 中国跨国公司发展中存在的问题与挑战275

第四节 中国跨国公司发展的对策279

复习与思考286

参考文献287