图书介绍
新经济·新挑战 中国企业如何直面充满挑战的新经济时代2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载
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- 陈桂林,侯书森主编 著
- 出版社: 北京:企业管理出版社
- ISBN:7801474864
- 出版时间:2001
- 标注页数:364页
- 文件大小:15MB
- 文件页数:378页
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图书目录
第一章 绪论1
一、新经济时代:一个充满着机遇与挑战的时代1
1. 新经济:不可阻挡的时代潮流1
2. 风起云涌:新经济时代带来的新机遇3
3. 波谲云诡:新经济时代提出的新挑战8
二、勇于直面挑战:中华民族的不朽精神11
1. 威武不屈:中华民族的英雄气节11
2. 奋斗不已:中国革命的不朽传奇16
三、挑战精神孕育出当代中国精英企业21
四、挑战集团;新经济时代的中国企业明星25
1. 把握时势:挑战集团应运而生25
2. 挑战精神:挑战集团不朽的灵魂28
3. 锋芒初露:知识型企业的新星30
上篇 直面挑战:新经济时代不屈的人生强音33
第二章 新经济的挑战实质上是人才的挑战35
一、新经济实质上就是人才经济35
二、迎接新经济的时代精英38
1. 知本家:新经济的生力军39
2. 企业家:新经济的灵魂42
3. 策划家:新经济的工程师45
4. 风险投资家:新经济的加速器50
三、新经济时代人力资本的运营54
1. 人力资本运营的规律54
2. 人力资本运营的网络化管理61
3. 新经济企业人力资源管理战略64
4. 新经济人力资本的激励机制68
5. 企业家与科学家的联姻72
第三章 直面新经济:不屈的中国人75
一、中国新经济的引擎人:张朝阳75
1. 首次成功利用风险投资建立互联网公司75
2. 诚惶诚恐才能生存76
3. 一条充满危险的不归路77
4. 在竞争中与狼共舞79
二、中国新经济的代言人:张瑞敏80
1. 从困境中崛起的:“联合舰队”81
2. 走面新经济的OEC管理系统83
3. 抢滩新经济:“海尔”不懈的追求85
4. 登上哈佛讲坛的第一位中国企业家86
三、新经济时代的勇敢壮士:杨德泉87
1. 在绝路上要创新,要发展87
2. 一步步迈向高科技89
3. 融入到新经济的巨浪中90
4. 牢牢地把握人才第一的新经济原则91
四、拥抱新经济的机遇:黄宏生93
1. 面向挑战:寻找生命的意义93
2. 跌入死亡的低谷96
3. 拥抱新经济赐予的机遇98
4. 创造新经济中的辉煌100
五、伴随新经济成长起来的宠儿:张璨102
1. 不公平的命运将她推向生活的前台102
2. 遍历磨砺始见金104
8. “我是别人智慧的实践者”105
第四章 “挑战”的人:奔腾的心109
一、蔡辉益:从大洋彼岸走来109
1. 艰难时世--有志少年初长成109
2. 刻苦攻读--科学殿堂撷硕果113
3. 学以致用--书生创业谱新篇116
4. 创新经营--挑战精神结硕果117
二、挑战群英竞风流--“挑战”管理人员掠影119
1. 徐俊宝:本色不变,勇立潮头119
2. 杨禄良:搏击浪尖显身手126
3. 禚飞:以创新挑战市场128
4. 谢宁:挑战真情永不变131
三、平凡之处光熠熠--“挑战”普通员工的风采134
1. 蔡丽萍:与公司一起成长135
2. 廉玉:向自己挑战137
3. 于洪恩:市场上的狙击手138
4. 刘莹:共聚“挑战”皆为缘140
中篇 勇于挑战:企业奋飞的翅膀143
第五章 新经济时代:企业直面新挑战145
一、高科技的挑战:唯有高科技,才能大发展145
1. 新经济的时代是高科技的时代145
2. 只有立足于高科技,企业才能生存与发展148
二、网络的挑战:“不上网,即意味着死亡”150
1. 新经济的时代是网络化经营的时代150
2. 唯有网络化经营,企业才能走向新生153
三、速度的挑战:快鱼吃慢鱼成为竞争的新规则158
1. 新经济时代的竞争主要是速度的较量159
2. 企业的发展是速度的叠加162
四、人才的挑战:有人则兴,无人则亡166
1. 人才资本成为企业的主导资本166
2. 人才成为左右企业兴衰的砝码168
五、国际化的挑战:企业必须直面全球的最强者171
1. 新经济加速了全球化进程171
2. 新经济时代的企业需要直面最强的竞争者174
第六章 迎接挑战:奋起的中国企业177
一、自强不息,勇于挑战的中国企业177
1. 企业:挑战未来的中坚177
2. 民族企业敢向外国人叫板180
二、联想集团:抢占信息产业制高点183
1. 展示联想,誓做挑战英豪183
2. 战略大调整,誓做中国IT业的领路人187
三、椰岛公司:扬我国威,侠胆闯世界189
1. 鹿龟酒:中国人自己的品牌189
2. 椰岛人:我以我血荐轩辕191
四、金山公司:敢与微软争高低194
1. WPS:民族软件的骄傲194
2. 敢与盖茨豪赌,向世界级名牌挑战198
五、乐凯公司:在夹缝中顽强生长201
1. 敢向柯达说“不”201
2. 在挑战面前显英雄本色203
六、挑战集团:从挑战中奋起206
1. 挑战集团:挑起振兴民族饲料工业的重任206
2. 向自我挑战,在挑战中成长211
3. 迎接挑战,共享成功214
第七章 创新:新经济时代企业的经营之本217
一、创新是新经济的灵魂217
1. 创新:让生命的能量大放异彩217
2. 创新是企业的立足之本221
3. 追求卓越:企业创新的动因224
二、科技创新:企业腾飞的双翼227
1. 科技创新:企业发展理念与行为的核心227
2. 挑战集团科技创新的成功实践228
3. 灵活的机制是科技创新的保证233
4. 直面挑战:科技创新的内在动力239
三、体制创新:走出旧体制的泥潭243
1. 体制创新:企业活力之源243
2. 确立一种新型的“婆媳关系”246
3. 激励机制创新:点燃员工心灵的魔灯246
四、观念创新:破除旧观念的束缚247
1. 市场观念:建设一个不倒的市场248
2. 顾客观念:“一切为了顾客满意”252
3. 竞争观念:让身后有一匹狼255
4. 超越观念:“没有最好,只有更好”257
第八章 文化:企业发展强烈而持久的底蕴261
一、企业文化:企业的形象与灵魂261
1. 大文化观与生产力261
2. 现代企业文化的内涵及构成263
3. 企业文化的重要功能265
二、企业文化是企业发展的内在动力268
1. 同仁堂文化:传统美德与时代精神的完美结合268
2. 小天鹅文化:实施“情感工程”275
3. 康佳文化;使近者悦、远者来280
4. 娃哈哈文化:发展自己,奉献社会282
5. 四通文化:尊重人才,市场至上288
三、挑战文化:勇于开拓、创新,敢于冒险、竞争295
1. 挑战精神:挑战集团致胜的法宝295
2. 学无止境:挑战文化致胜的行动296
四、以人为本:“人”是企业的第一要素299
1. 海纳百川:注重吸纳社会人才299
2. 留住青山:形成留住优秀人才的机制301
3. 扬长避短:人才使用的机制302
4. 尊重人才:把员工视为企业的重要资源303
下篇 挑战未来:铸造新世纪的辉煌307
第九章 中国正在新经济的浪潮中走向未来309
一、中国:新经济曙光初现309
1. 中国网络经济迅猛发展309
2. 中国高科技产业方兴未艾313
3. 中关村成为中国新经济的发源地316
二、迎接新经济:建立国家创新体系320
1. 国家创新体系:为中华民族插上腾飞的翅膀321
2. 建立国家创新体系的政策与措施323
3. 高屋建瓴,制定知识创新战略规划326
4. 制定国家创新体系中的技术创新战略规划329
三、运筹定策,发展高新技术产业332
1. 战略规划,刻不容缓332
2. 抢占新时代的制高点338
3. 加速建设高新技术产业区341
4. 积极发展我国的风险投资344
四、与世界同步,发展网络经济349
1. 制定新政策 实施新计划349
2. 制定计算机产业发展战略规划354
第十章 挑战集团规划着企业的未来355
一、新经济·新形势·新规划355
1. 志存高远:誓做农科院的联想355
2. 统揽全局:挑战人关注着本行业的发展356
3. 放眼未来:挑战集团的发展规划359
二、立足“创新”,咬定目标不放松360
1. 人才创新:实施培养“科技型老板”战略360
2. 品牌扩张:开拓低成本扩张之路361
3. 加大科技投入:领行业科技风骚362
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