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【第一章】 没错，你就是金牌员工1

一、谁是金牌员工2

二、要么不做，要做就做到最好3

三、卓越是你最值钱的金饭碗6

四、事业是你最好的投资9

五、态度决定薪水，金牌员工当然高薪11

【第二章】 优秀的职业素养与形象14

一、精英基本素养，你拥有多少15

二、职业操守，彰显人格魅力16

三、金牌员工从不轻易跳槽18

四、绝不出卖公司机密21

五、小测试：你的职业道德得多少分23

六、你代表着你的企业24

七、你有出众的形象26

八、从礼仪看出你的深度27

九、小测试：你的仪表是否端庄大方29

【第三章】 技能出众，业绩卓著31

一、因为专业，所以优秀32

二、创意带来利润，如原子弹爆炸34

三、聪明人总是“善变”的36

四、解决，而不是抱怨39

五、一样的时间，不一样的效率41

六、1次行动胜过1000次胡思乱想44

七、业绩，业绩，还是业绩46

八、小测试：你怎样面对同事的嫉妒47

【第四章】 拥有一流的“心力资源”50

一、像老板一样主动奉献51

二、优秀员工都是“工作狂”52

三、调查表：计算一下你的敬业程度54

四、乐观看世界56

五、与消极情绪打一场硬仗60

六、服从是一种智慧62

七、千万别为错误找借口64

八、小测试：你是不是全自动员工66

九、忠诚度越高，解雇风险越低68

十、当“鸡头”还是“凤尾”69

十一、没有失败，只有放弃72

十二、小测试：你有多少“工作情商”73

【第五章】 金牌员工“人缘”就是好76

一、广交朋友，人脉就是财脉77

二、口才一流，你很会说话79

三、真情互动，你的赞美最贴心82

四、宽容不是胆小，而是关怀体谅83

五、这样做，一定能得到上司的器重84

六、与可爱的同事们相处85

七、与团队一起激情燃烧88

八、成为团队中的“领头羊”91

九、小测试：你真的有超强亲和力吗93

【第六章】 自我提升，迈向高峰98

一、你首先是一个“职业设计师”99

二、职场新秀生存妙计102

三、走出迷惘，突破职业瓶颈105

四、步步高升，从专家到管理者107

五、新官上任后的6件要事111

六、不学习＝自动降薪113

七、看电视越多，收入越低115

八、学什么，怎样学117

九、优秀是一种习惯119

十、小测试：你什么时候能升职121