回眸中国人事制度改革28年2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

回眸中国人事制度改革28年PDF格式电子书版下载

注意：本站所有压缩包均有解压码： 点击下载压缩包解压工具

第一篇　行政体制与机构改革1

行政体制与机构改革的历史经验3

加快公共行政改革应对经济全球化挑战21

构筑面向新世纪的政府与公民关系28

从集中控制到管理服务：中国公共行政改革新探索　37

建立公开透明的行政审批制度46

第二篇　干部人事制度改革49

世界公务员制度起源与中国公务员制度建立51

关于建立和推行公务员制度中的过渡问题72

中国公务员制度的法规建设77

加快公务员法的立法步伐86

公务员法是全面深化干部人事制度改革的纲领91

积极稳妥地加快事业单位改革115

全面推进事业单位人事制度改革126

积极推行执业资格制度132

深化国有企业人事制度改革139

在国企改革中健全现代企业人事制度145

抓紧构建职业经理人评价体系165

健全完善人才市场体系168

第三篇　工资制度改革177

总结历史经验，深化工资制度改革179

关于工资收入分配改革的几点意见218

对事业单位工资制度改革的思考223

关于事业单位养老保险制度改革的建议228

第四篇　人才工作与人才队伍建设235

实施人才强国战略是人才工作的根本任务237

西部地区人才开发的目标任务251

人才资源开发：中国现代化建设的战略选择259

面向21世纪的人才资源开发263

深入推进整体性人才资源开发270

继续教育要适应知识经济需要275

构建多主体参与的人才资源开发体系283

用科学人才观指导人才队伍建设285

经济全球化对公务员队伍的挑战292

公务员能力建设是治国理政的大事300

切实加强公务员的义务、权利和纪律教育302

加强对公务员的公共管理课程教育313

专业技术人员工作要适应新形势317

科技创新关键在人才325

培养高层次创新人才的重要制度328

在培养和使用中发现更高级人才332

企业人力资源管理339

加快建设职业经理人队伍364

实现人才资源开发的战略转变371

认真做好少数民族科技骨干特培工作373

中国留学生事业的回顾与展望378