图书介绍

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地方政府公务员的工作理念、职业态度和职业绩效 以菲律宾碧瑶市公务员为例
  • 唐世明著；王宇航，任顺元译 著
  • 出版社： 杭州：浙江大学出版社
  • ISBN：7308042774
  • 出版时间：2005
  • 标注页数：212页
  • 文件大小：6MB
  • 文件页数：218页
  • 主题词：公务员制度－研究－西方国家

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图书目录

第一章 介绍28

概念框架30

问题32

假设33

范围和界定34

条款定义34

调查研究的重要性36

第二章 相关文献40

关于工作价值观的某些变量41

有关工作满意感的某些变量44

有关工作绩效的某些变量47

工作价值观、工作满意感和工作绩效之间的关系50

第三章 方法和步骤56

研究设计56

调查研究的人群57

人群的特点59

调查手段62

收集数据的步骤63

数据的处理63

统计方法64

第四章 调查结果的描述和解释67

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平67

在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平采用工作价值观10个辅助标准68

环境工作价值观68

家庭工作价值观71

以智力成就的工作价值观水平为方向的工作价值观72

人际工作价值观74

管理工作价值观76

物质工作价值观77

职位的工作价值观78

组织工作价值观80

宗教工作价值观81

多样化的工作价值观83

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观的总体水平84

总体变化的工作价值观水平87

根据性别的不同，确定在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平87

依据年龄的不同，对菲律宾碧瑶市的在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平进行测定90

依据社会地位，菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平93

根据教育背景，菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平94

根据工作年限的不同，对菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平进行研究96

根据办公场所的不同，对菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平进行研究98

根据种族的不同，对菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观水平进行研究101

根据宗教信仰的不同，确定工作价值观水平103

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平104

内在工作满意感105

外在工作满意感106

总体工作满意感107

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的总体工作满意感水平108

根据数个变量，对工作满意感水平进行分析112

根据性别的不同，对菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平进行分析112

根据年龄的不同，得出的菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平113

根据社会地位的不同，得出的菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平115

根据教育背景的不同，对菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平进行分析116

根据工作年限的不同，对菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平进行分析117

根据办公场所的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平118

根据种族的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平120

根据宗教信仰的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感水平122

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平123

根据工作绩效数值的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效的水平124

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的总体工作绩效水平125

根据性别的不同，分析出在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平126

根据数个变量的不同，分析出工作绩效水平126

根据年龄的不同，分析在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平128

根据教育背景的不同，分析在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平129

根据工作年限的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平130

根据办公场所的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平132

根据种族的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平136

根据宗教信仰的不同，分析菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效水平137

工作价值观、工作满意感和工作绩效之间的关系139

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观和工作满意感之间的关系139

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感和工作绩效之间的关系140

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观和工作绩效之间的关系140

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观和工作满意感数值之间的关系141

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观和工作绩效数值之间的关系142

工作满意感和工作绩效数值之间的关系142

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作满意感和工作价值观数值之间的关系143

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作价值观数值和工作绩效之间的关系144

菲律宾碧瑶市在当地政府职能部门就职的公务员的工作绩效和工作满意感数值之间的关系146

第五章 概括、结论和建议151

调查结果概括153

总结160

建议162

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